簡歷編號(hào)：22841 查看次數(shù)：個(gè)人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 韓衛(wèi)清 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1989年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 畢業(yè)學(xué)校： | 青島理工 | 所學(xué)專業(yè)： | 建筑 | |
| 最高學(xué)歷： | 大專 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 10年以上 | |
| 現(xiàn)所在地： | 山東濟(jì)寧 | 籍貫： | 山東濟(jì)寧 | |
| 技術(shù)特長： | 熟悉圖紙。Excel/Word精通運(yùn)用，cad看圖一般運(yùn)用。 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 生產(chǎn)廠長、車間主任、生產(chǎn)管理 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 山東省 | ||
| 崗位類別： | 廠長 車間主任 | 求職狀態(tài)： | 仍在職,欲換工作 |
| 是否要求住宿： | 是 | 月薪要求： | 10000以上 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 2009年至2016年任: 山東友聯(lián)工程有限公司3年質(zhì)量檢測員， 2年安全生產(chǎn)質(zhì)檢管理員。為期6年零4個(gè)月。 2016年至2017年任：山東華億鋼機(jī)股份有限公司品管部管理，管理任職期為一年零5個(gè)月。 2018年至2020年：去往新加坡并在新加坡拿到了S-PASS工作簽證服務(wù)于一家機(jī)械配件加工公司,為期兩年。 2020年至2022年： 2020年9月份入職南雄市誠昌鋼構(gòu)有限公司任生產(chǎn)主管為期兩年零兩個(gè)月。 2023年4月至2023年7月任： 山東金啟恒重鋼有限公司車間主任， 為期3個(gè)月，因與公司管理理念不同自動(dòng)離職。 |
| 個(gè)人簡介 |
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| 本人從2009年至今一直從事鋼構(gòu)件加工行業(yè)：生產(chǎn)管理計(jì)劃排產(chǎn)、人員安排、工藝改進(jìn)、設(shè)備、場地、安全、進(jìn)度、車間現(xiàn)場5S管理及場地布局可以做到合理安排。對(duì)辦公軟件Excel、Word、CAD看圖可以熟練運(yùn)用，對(duì)圖紙非常熟悉可以做到依據(jù)圖紙算產(chǎn)量提材料， 熟悉相關(guān)國家施工驗(yàn)收規(guī)范，如GB50205-2020等 。 熟悉鋼構(gòu)件生產(chǎn)制作： 下料剪切，組立，埋弧焊，機(jī)校，拼裝，火校，涂裝等工序。 熟悉各類高層框架結(jié)構(gòu)，箱型梁柱，十字柱，王字柱及門式鋼架輕重鋼工業(yè)廠房等工程。結(jié)構(gòu)件制作生產(chǎn)工序，安全生產(chǎn)、工藝改進(jìn)、生產(chǎn)進(jìn)度排產(chǎn)與跟進(jìn)、質(zhì)量管理、成本管控、監(jiān)督檢查執(zhí)行、人員編制、定崗定責(zé)、員工薪資模式績效考核，部門會(huì)議主持，行政人事制度完善及推行及跨部門對(duì)外溝通協(xié)調(diào)。 本人原則性強(qiáng)，工作主動(dòng)認(rèn)真負(fù)責(zé)。 |
| 相關(guān)證書 |
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| 聯(lián)系方式 |
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